Mit der neuen Schnellbewerbung auf Azubiyo können sich Jugendliche nun mit nur zwei Klicks auf Ausbildungsstellen bewerben. Dieses Feature ermöglicht nicht nur eine unkomplizierte Bewerbung, sondern betont auch die wachsende Bedeutung schneller und effizienter Kommunikation im Bewerbungsprozess – sowohl für Schüler:innen als auch für Arbeitgeber. Schüler:innen profitieren mit der Schnellbewerbung von einem vereinfachten und schnelleren Bewerbungsprozess: Haben sie sich ein Profil auf Azubiyo angelegt und ihren Lebenslauf hochgeladen, können sie sich mit nur 2 Klicks auf Ausbildungsstellen bewerben, ohne aufwändige Formulare auszufüllen. Die Möglichkeit, sich sofort auf attraktive Angebote für Ausbildung und Duales Studium zu bewerben, erhöht die Erfolgschancen auf eine Stelle. Auch ohne Profil auf azubiyo.de ist die Schnellbewerbung möglich. Hier müssen die Jugendlichen in einem zusätzlichen Schritt ihre E-MailAdresse verifizieren. Auch den Arbeitgebern bringt die Schnellbewerbung erhebliche Vorteile: Sie können mit dieser Bewerbungsart mehr Bewerbungen generieren und erweitern somit ihren Kandidatenpool. Senden Schüler:innen Schnellbewerbungen ab, werden die Arbeitgeber darüber per E-Mail informiert. So können sie noch leichter nachvollziehen, welche Bewerbungen sie über Azubiyo erhalten haben. Dazu trägt auch die neue Anbindung an Bewerbermanagementsysteme bei. „Die Möglichkeit der Schnellbewerbung bei Azubiyo vereinfacht den Bewerbungsprozess für uns erheblich“, sagt Kerstin Leistner, Recruiterin der GEO-METRIK AG, an. Doch nicht nur eine unkomplizierte Bewerbungsart ist gefragt. Eine aktuelle Schüler-Studie von Azubiyo zeigt, dass Jugendliche schnelle Rückmeldungen auf ihre Bewerbungen erwarten:
- 44,9 Prozent der Befragten möchten innerhalb einer Woche eine Antwort erhalten.
- 42,2 Prozent erwarten sogar eine Rückmeldung innerhalb von 2 bis 3 Werktagen.
Diese Ergebnisse unterstreichen die Notwendigkeit für Unternehmen, zügig auf Bewerbungen zu reagieren. Da viele Jugendliche mehr als ein Ausbildungsangebot erhalten, kann eine schnelle Rückmeldung den entscheidenden Vorteil im Wettbewerb um Talente bieten. Die Schüler-Studie von Azubiyo entstand in Zusammenarbeit mit dem Trendence Institut (Befragungszeitraum: März bis Juli 2024, 1.713 Teilnehmende).
